Arifin, Arifin (2012) Pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan : studi pada PT. Columbindo Perdana Blitar. Sarjana thesis, STIE Kesuma Negara Blitar.
|
Text
HALAMAN DEPAN.pdf Download (1MB) | Preview |
|
|
Text
BAB 1.pdf Download (76kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.stieken.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (210kB) |
|
|
Text
BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (100kB) |
|
|
Text
BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (176kB) |
|
|
Text
BAB 5.pdf Download (65kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (116kB) | Preview |
|
|
Text
LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (826kB) |
Abstract
Sumber daya manusia dalam suatu perusahaan merupakan penggerak dan penentu jalannya kegiatan dalam organisasi, maka perhatian dari pimpinan sangat diperlukan. Dikarenakan setiap karyawan memiliki kebutuhan dan tingkat kebutuhan yang berbeda, pimpinan harus memiliki tingkat sensitifitas yang tinggi guna memotivasi karyawan. Kurangnya motivasi atau motivasi yang kurang tepat dari pimpinan akan berdampak gairah dan semangat kerja yang menurun. Sehingga sulit bagi peruahaan untuk mempertahankan bahkan meningkatkan produksi secara signifikan. Tujuan dari penelitian ini adalah : untuk mengetahui pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Colombindo Perdana Blitar. Analisa data ini dengan menggunakan regresi sederhana setelah dilakukan uji asumsi klasik. Hasil penelitian ini adalah : menyimpulkan bahwa dapat dikatakan semua item dari suatu konstruk dikatakan data telah memenuhi syarat validitas dan reliabilitas, tenyata besarnya t hitung sebesar 10,184 nilai ini lebih besar dari t ubel 2,00 (10,184 > 2,00), ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Colombindo Perdana Blitar.
| Item Type: | Thesis (Sarjana) | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Creators: |
|
||||||||
| Contributors: |
|
||||||||
| Uncontrolled Keywords: | motivasi, kinerja karyawan | ||||||||
| Subjects: | Manajemen | ||||||||
| Divisions: | Program Studi Manajemen | ||||||||
| Depositing User: | Editor Fuat Jizen | ||||||||
| Date Deposited: | 14 Oct 2020 01:51 | ||||||||
| Last Modified: | 14 Oct 2020 01:51 | ||||||||
| URI: | http://repository.stieken.ac.id/id/eprint/546 |
Actions (login required)
 |
View Item |